Contratar o profissional ideal é uma tarefa pra lá de desafiadora para qualquer organização. E se a sua empresa for uma startup, então, o negócio fica ainda mais trabalhoso. Nessas horas, cabe ao RH encontrar soluções para otimizar o fluxo de currículos e entrevistas. Utilizar escalabilidade na contratação, por exemplo, pode ser um bom ponto